论文数

5

总引用数

169

H-Index

4

关于

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研究焦点

主要成就

4
H 指数
5
论文
169
总引用数
34
篇均引用
🏆 最高被引论文
ChangeNet: A Deep Learning Architecture for Visual Change Detection
151 次引用 · 2019
📈 最高产年份: 2019 (1 论文)
🤝 主要合作者: 19
🏛 所属机构: Tata Consultancy Services (India)

代表论文

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主要合作者

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